Secteur Privé
Gestion des stocks : Méthodes, outils et bonnes pratiques pour une maîtrise optimale des approvisionnements
À propos du module
Contexte et enjeux
La gestion des stocks constitue un levier stratégique majeur pour la performance des organisations. Une maîtrise insuffisante des niveaux de stock peut entraîner des ruptures, des surcoûts logistiques, une immobilisation excessive de trésorerie et une baisse de la qualité de service.
Cette formation a été conçue pour permettre aux professionnels d’acquérir des méthodes rigoureuses, des outils pratiques et des réflexes opérationnels afin d’optimiser la gestion des stocks et de sécuriser les flux.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
- Comprendre les principes fondamentaux de la gestion des stocks ;
- Identifier les enjeux financiers et opérationnels liés aux stocks ;
- Mettre en place des méthodes de gestion adaptées à leur organisation ;
- Optimiser les niveaux de stock tout en limitant les risques de rupture ;
- Améliorer le suivi, le contrôle et la fiabilité des données de stock.
Public cible - Responsables logistique et supply chain
- Gestionnaires de stocks et magasiniers
- Responsables achats et approvisionnements
- Comptables et contrôleurs de gestion
- Toute personne impliquée dans la gestion des stocks
Prérequis
Aucun prérequis spécifique n’est exigé. Une expérience professionnelle dans un environnement logistique ou de gestion constitue toutefois un atout.
Programme
Module 1 : Fondamentaux de la gestion des stocks
- Rôle stratégique des stocks
- Typologie des stocks
- Coûts liés aux stocks
- Enjeux financiers et opérationnels
Module 2 : Méthodes et techniques de gestion
- Méthodes de réapprovisionnement
- Gestion des seuils et des niveaux de stock
- Méthode ABC et analyse de la rotation
Réduction
- Réduction de 10 % à partir de 2 participants inscrits par la même organisation
- Réduction de 15 % à partir de 4 participants
(Autres conditions tarifaires possibles sur demande pour les inscriptions de groupe
ou les formations intra-entreprise.)
Informations supplémentaires
Évaluation et attestation
- Évaluation des acquis en fin de formation
- Attestation de participation ou de réussite délivrée
